联合会总会计师Sylvia Okolieaboh呼吁大学学术人员工会(ASUU)接受综合工资和人事信息系统(IPPIS)作为支付平台。

然而，Okolieaboh表示，联邦政府将在支付平台上适应工会的特点。

他是在一次由众议院领导人斡旋的会议上做出上述请求的，会议旨在解决工会正在进行的罢工。

然而，议长Femi Gbajabiamila议员表示，众议院领导层将与穆罕默杜·布哈里总统会面，讨论解决联邦政府与ASUU之间持续对峙的问题，以及下周与利益相关者在争端中互动的结果。

Okolieaboh表示，他的办公室已经准备好解决ASUU关注的工资支付问题，如果这能结束危机的话。

他说，采用ASUU所要求的UTAS，可能会促使其他机构提出不健康的要求，要求他们自己选择平台。

Okolieaboh说:“如果大学工资系统中存在特殊性，我们需要做的是与ASUU坐下来，确定它们并在IPPIS中解决它们。我们愿意接受，如果答案是肯定的，那么整个问题将得到解决。在我看来，我们需要做的是与ASUU坐下来，了解问题是什么，并在IPPIS内部解决它们。

“采用UTAS的风险之一是，每个人都会过来说，给我们自己的工资。就在我们说话的时候，军队和警察都在服用IPPIS。他们有自己的特点。”

联合会(HoSF)的服务负责人Yemi-Esan也敦促工会接受IPPIS，并重申工会的特点将在平台上得到适应。

在政府试图通过IPPIS的部署剥夺大学理事会的行政权力的抱怨之后，Yemi-Esan减轻了罢工讲师的担忧，即政府不会夺走大学理事会在学校管理方面的责任。

预算办公室主任Ben Akabueze建议只采用一种支付平台。

他表示，拥有多个平台对政府来说太昂贵了，尤其是在资金匮乏的情况下。

但阿苏苏大学总统教授伊曼纽尔·奥索德克表示，政府承诺调查这些问题却未能实现，这已经不是第一次了。

他不接受关于IPPIS的建议。

奥索德克坚持大学的自治，据他说，这是法律规定的。他说，尼日利亚是唯一一个通过总会计师办公室支付讲师工资的国家。

Osodeke还质疑为什么NITDA拒绝提供UTAS最后一次测试的报告，坚持认为报告必须供他们研究。

劳动与就业部部长克里斯·恩吉格博士表示，如果大学寻求完全自治，就应该自行资助。

Ngige说，他在正在进行的谈判中敦促ASUU接受IPPIS，这仍然可以适应他们的特点，同时讨论还在继续。

他赞扬了众议院领导层的倡议，鼓励ASUU坚持IPPIS来解决他们的不满。

他对ASUU在谈判仍在进行时罢工感到遗憾，并强调他不会接受失败的系统。

但Gbajabiamila表示，如果政府要在IPPIS中容纳ASUU的问题，那么看到UTAS的报告就毫无意义。

他说，重要的是大学尽快恢复，这样学生们就可以回到学校。

“我们会给你报告的。但我们不希望拖延。因此，UTAS的问题让我们说，我们正在等待研究报告。我们在这里做什么?现在的情况是政府和你坐在一起，问ASUU IIPPIS有什么问题，我们会解决这些问题。他们与军队、卫生部门和其他部门合作。”

据他介绍，众议院领导层将在未来几天内提交一份与争端中的关键利益相关者互动的报告，并提出建议，使总统能够从知情的第二选择中看待相关问题。

巴贾比亚米拉说，从广泛的互动中收集到的信息将有助于领导层提出基于事实的解决危机的建议。

Gbajabiamila向罢工的讲师保证，一旦与总统的会议取得结果，众议院将立即邀请ASUU。